社保断缴，可以按以下方式去补缴：
1、自行补缴中断期间的费用
如果个人办理“五险一金”，那么断交期间其中的失业、生育、工伤就不存在了，因为这三项都是由单位来承担的。你需要补缴的是医疗保险和养老保险(注意：如果不是户籍地缴纳的社保，则不可以补缴)。
2、不补缴，等待新单位进行续交
但要注意：中间断了的社保，如果不补交而导致社保缴费年限少了，直接影响到以后领取的退休金。可以选择由公司续交。且社保规定最低缴费年限累计满15年，才可以到退休年龄领取退休金(行薯注：退休年龄男60周岁、女50周岁)。
3、不补缴，也没有新单位进行续交
这样的情况，如之前缴纳社保年限不满15年，到猛并退运余休年龄后无法领取退休金。
“社保中间断了几年还可以补。社保停止一年还可以续交。社保续保不需要任何材料，只需要带着本人的身份证去社保局继续缴纳社保就行。如果选择不想参加工作，可以将社保转为个人缴费，只需缴纳社保的养老和医保，这样不至于医保失效，重新计费，以后有了新工作还可以继续单位和个人共同缴费。”
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